Fjellugla Kompetanse as


Marit Smedås Andersen og Per Halvorsen fortalte om Fjellugla kompetanse as.

På medlemsmøtet den 27.oktober 2020 hadde vi invitert Marit Smedås Andersen og Per Halvorsen som fortalte om sitt aksjeselskap, Fjellugla kompetanse. Vi fikk et klart inntrykk av at de er en viktig årsak til at så mange voksne Nord-Østerdøler har fått høy kompetanse innen sitt fagområde. At deres tjenester og kompetanse er etterspurt i en rekke andre land i Europa, var helt ukjent for oss. Men det viser tydelig at det ikke alltid er viktig hvor man bor, men hva man kan få til med sin kunnskap og innsats.

Starten

Marit og Per kom flyttende fra Oslo til Vingelen i 1989. De fikk da jobb i Folkeuniversitetet og Nord Østerdal Ressurs. I 1996 ville Folkeuniversitetet legge ned alle lokallag i Nord-Østerdalen. Planen var at kurs og studier skulle styres fra Hamar og Oslo. Dette fungerte meget dårlig, og etter hvert opphørte all kursvirksomhet i Folkeuniversitetets regi.

Om Fjellugla

I august 2010 startet Fjellugla Kompetanse AS opp. Det er 13 aksjonærer i selskapet, som er en ideell organisasjon som ikke har erverv til formål. Fjellugla er registrert i Frivilligregistret, og er medlem i Akademisk studieforbund.

De tilbyr voksne mennesker kurs og utdanning på alle nivåer. Kursene gjennomføres i henhold til offentlige krav og regelverk, eller godkjente læreplaner. Fjellugla kan også utvikle og tilpasse kurs som er ønskelig. Kursledere og instruktører skaffer de stort sett alltid fra Nord-Østerdalen og Røros-distriktet, for her er det utrolig mange dyktige fagfolk innen mange yrker. Studentene er både unge voksne som av ulike årsaker har droppet ut fra skolegang eller studier, og voksne som trenger påbygging av formell kompetanse etter flere år i arbeidslivet.

Fjellugla gjennomfører eksamensforbredende kurs i teoridelen til fag- og svennebrev i forskjellige fag. Fylkeskommunen organiserer teorieksamenen, og fagopplærings-kontoret i fylket godkjenner praksisen (60 måneder). Kursene kjøres som deltidsutdanning, og går vanligvis over 2 semestre.

Innen mange arbeidsområder kreves dokumentert eller sertifisert opplæring, f.eks bruk av truck, stillasmontering, våtromsbygging mm. Slike kurs blir gjennomført i samarbeid med godkjente instruktører som har det faglige ansvaret.

Marit fortalte at de også bistår i praksiskandidatordninga. Det er en ordning som er regulert i opplæringsloven. Den gir personer med lang arbeidspraksis mulighet til å ta fag-eller svenneprøve. Praksiskrav er vanligvis 5 år, og det er fylkeskommunen som avgjør om kandidatens praksis kan godkjennes.

Markedet for kompetanseheving er økende. Mange kursgrupper blir, med tiden borte, mens nye kommer til – dette i takt med samfunnets utvikling.

Samarbeid med EU/EØS-land

Til slutt fortalte Per om et av Fjelluglas nyeste prosjekt, - kulturutveksling av tradisjonsmat mellom Nord-Østerdalen og et landområde i Bulgaria. Helt spesielt og spennende må det være at mange land i Europa faktisk ønsker å samarbeide med Fjellugla. Det er tydelig at prinsippet med livslang læring ikke har kommet så langt i alle land. Har du forsømt skolegangen når du hadde tilbudet i ungdommen, så er mange steder løpet kjørt.

Tar du en titt i kurskalenderen, så er det mildt sagt imponerende. Skulle det mangle kurs, så skulle det ikke forundre meg om Fjellugla kompetanse as lager et kurs for deg hvis det blir deltakere nok.



 
Hytta til Siri i Vingelen

21. august 2018

Hytta til Siri i Vingelen

Tynset rotary starter året med en utflukt til hytta til Siri og Hans Morten Strømmevold.

Inspirerende fra Innovasjon Norge, avdeling Tynset

15. juni 2018

Inspirerende fra Innovasjon Norge, avdeling Tynset

Kristin Siksjø fra Tynset stortrives som regionens representant for Innovasjon Norge, en jobb hun har hatt siden høsten 2017. Hun besøkte klubben vår denne uka og ga oss et innblikk i hvordan Innovasjon Norge arbeider, blant annet med lokale bedrifter.

Bli mentor for unge entreprenører!

2. juni 2018

Bli mentor for unge entreprenører!

- Unge entreprenører trenger mentorer som kan være gode støttespillere, sier Ingrid Eide, rådgiver i Ungt Entreprenørskap (UE). Regionrådet og kommunene har i mange år vært bevisste i satsingen på elevbedrifter og ungdomsbedrifter i skolene i regionen.

De forteller historien din!

30. mai 2018

De forteller historien din!

Hvordan i all verden kan et selskap, en organisasjon, en bedrift, et lag, bli synlige i all støyen på sosiale medier? Digiko AS har nylig etablert eget kontor på Tynset, og har spesialisert seg på nettopp dette; hvordan bli synlig i sosiale medier.

Solceller - klimavennlig energiproduksjon

2. mai 2018

Solceller - klimavennlig energiproduksjon

Arne Sandbakken, daglig leder for Energipluss AS, snakker seg varm om solceller som klimavennlig energiproduksjon. - Strøm og varme produseres der det skal brukes, og frigjør energi til bruk i industri og transport, samt erstatte fossil strømproduksjon.

Bondelagsleder om styrker og utfordringer i landbruket

12. april 2018

Bondelagsleder om styrker og utfordringer i landbruket

Bonde på Telneset, Erling Aas-Eng, sitter som leder i Hedmark bondelag. Han forteller om økende medlemstall, nytt lokallag i Oslo, sterk økning i nydyrking. mjølkeproduksjon og kjøttfeproduksjon i Nord-Østerdal. I kontrast til stor nedlegging av bruk.

Finner områder og legger til rette for store datasentre

15. mars 2018

Finner områder og legger til rette for store datasentre

Arild Løvik i Nordavind DC Sites er optimistisk: – Vi vet ikke hvilken vei dette tar, men vi mener det er viktig å være med. Behovet for datalagring og prosessering øker og øker. Jeg er overbevist om at vi har gjort strategisk viktige valg, sier han.

Utvikling av Tynset sentrum

2. mars 2018

Utvikling av Tynset sentrum

Ken Olav Philips legger fram sine planer om sentrumsutvikling i Tynset. Det største prosjektet nå er å utvikle Torggata 4 til en kombinasjon av bolig- og forretningsbygg. Planen er å gjøre det gamle Aas-bygget 15 meter høyt ved å heve det til 5 etasjer.

Lensmann Grutle om "Rikets tilstand"

16. februar 2018

Lensmann Grutle om "Rikets tilstand"

Lensmann Bjørn Tore Grutle delte informasjon og erfaringer fra den omfattende politireformen. Han trekker fram den raske oppklaringen av ranet i Rendalen for kort tid tilbake som ett eksempel på fordelene ved å være del av et større politidistrikt.

Leder Hedmark kunnskapspark på Tynset

8. februar 2018

Leder Hedmark kunnskapspark på Tynset

I kunnskapsparken kan man få påfyll og hjelp med å bygge opp sin og bedriftens kompetanse, samt få gode råd for veien videre. Kunnskapsparken har 24 ansatte fordelt over hele Hedmark fylke. På Tynset jobber Mali Hagen Røe (bildet) og Catrine Fodstad.